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第一百九十三章 培训计划

何,这两点,需要领导你来拿主意。”

    “不止吧,一周不上班,有些人大概也需要我去协调对不对?”向东笑道:“你这是在给我找活干。”

    “能者多劳嘛。”肖一若微笑:“如果成功,以后有类似的比赛,我们都可以用这个方式进行选拔,等于是有了套标准,实行起来事半功倍。”

    “行,我觉得没什么问题,不过,既然如果要做,肯定要有些成绩,你可别让我失望。”向东拍了拍他的肩膀。

    “我会努力的。”

    很快相关文件下发到各地电视台,引发的小范围热议。

    金话筒是一个荣誉,更是一座通往成功的捷径,桥梁,如果表现优异,可以少奋斗几年,只是,这条路难度颇大,没有实力,相靠运气,基本不大可能。

    以前,对于大奖众人的态度:哦,别人的。

    人会有总奇怪的自信。

    对于首富,大佬们的成功,他们会觉得理应如此,比不了,人家就是牛逼。

    可是,身边的同事或者熟悉的人忽然赚了大钱,或是做了其他什么事,心里就会有些不平衡,觉得换成自己也能做到,只是少个机会。

    肖一若是活生生的案例,尤其对于东安卫视的主持人来说,一年前,他名不见经传,还是个实习生。

    如今却成为炙手可热的三线主持人,领导爱将,明日之星。

    对他的感觉每个人感觉不同。

    新人们视为榜样,奋斗的目标,朝着肖一若放下在努力。

    老人们多少有点吃味,觉得他别的不谈,运气绝对一顶一的棒,自己和他大概就是差在运气上。

    一年一度的金话筒再次来临,众人摩拳擦掌,跃跃欲试。

    一周的集训,大伙反应倒是还好,不会太排斥。

    作为主持人,其实经常参加一些大型学习类会议,去到陌生的城市,和同行一起生活个两三天,听听名家讲座,互相交流经验。

    再者,文件里也说了,这次过来,就是培训,为了让大伙在金话筒有更优异的表现,让老师们授课,是好事。

    别提还有奖金,成绩最优异的前三名分别是一万,五千,三千。

    钱不多,但有特别的意义。

    三十七人,都是年轻的力量,正式入职不到五年,是电视台未来的希望,就算没能进入金话筒,可在一群人里崭露头角,领导们自然也会关注到,以后也许能获得更多的机会。

    有些心思灵活的,已经想好了,这次集训不管其他,至少要和肖一若打好关系。

    他,已然成为人脉。

    可能是因为最近没啥大动作,久未出现的系统再次发布任务。

    大明星打卡系统:

    任务:作为组长,要负起责任,你拿下了金话筒冠军,不能落下面子,带领东安本次比赛代表取得好成绩,最低要求,进入三十二强

    奖励:???

    惩罚:无妄之灾,

    状态:进行中,

    下一次打卡:???