为了配合青丘府新城规划建设，同时也是基于封地发展模式有别于其他地方，设置六曹下设机构时，在参照朝廷六部的基础上，也做了一些调整。
曹以下机构称之为科，主官即为该曹主事。
吏曹掌品秩铨选之制，考课黜陟之方，封授策赏之典，定籍终制之法，下设吏曹科、司封科、司勋科以及考功科，跟吏部一致。
类似的还有刑曹，下设治安科、提刑科以及典狱科。
礼曹掌典礼教育之事，考吉、嘉、军、宾、凶五礼之用，管理封地学堂以及对外交往，下设仪制科、祠祭科、外联科、教育科以及医卫科。
除前两科跟朝廷一致，后三科则是新设机构，其中，外联科掌对外联络事务，等同于封地“外交”机构。
因为封地没有外交权，故而改称为外联。
教育科统筹管理府一级的书院，县一级的中级学堂以及乡镇一级的初级学堂，推进通识教育的同时，还要肩负起推广地球科学的重担。
医卫科执掌医疗卫生事务，也是乾元准备大力推进的一项新政。
户曹掌封地疆土、田地、户籍、赋税、俸饷及一切财政事宜，下设户曹科、民政科、财税科、商业科以及招商科。
毫无疑问，乾元赋予了户曹更大的职权，将商业单独成科，昭示其大力发展商业的决心。
招商科则是为东临新区特设的机构，唯一职责，就是利用技术授权，将其他商会吸引到东临新区投资建厂。
工曹掌封地工程、水利、制造等一应事务，下设营缮科、屯田科、水利科、匠作科以及工业科，最后的工业科就是为发展工业而特设的机构。
最后就是兵曹。
兵曹职掌封地军务，下设兵曹科、参谋科、战备科、军情科以及军法处，一切都为战争服务，跟兵部职权已经有了壤之别。
讨论完城池规划，接下来，针对封地存在的问题，各曹郎中开始献计献策，拿出他们准备了半月之久的对策。
首先汇报的是吏曹郎中忠叔。
吏治是一切之本，吏治兴，则封地兴；吏治败，则封地败。
忠叔起身道：“到明年开春之前，吏曹准备办好两件事。第一件，就是参照藩王府架构，有序推进县衙机构改制。”
按照吏曹建议，县衙除县令之外，将只保留县丞一位佐官。
取消主簿一职，转任吏房主事。
取消县尉一职，转任兵房主事。
取消教谕一职，转任礼房主事。
取消典史一职，转任刑房主事。
剩下的户房以及工房，除任命两房主事之外，建议由县丞兼管。
如此，既明确了六房地位与分工，又不对官吏进行大规模撤换，确保此项改制能有序推进。
至于相关人事，等稳定下来之后，再调整也不迟。
除此之外，吏曹还明文规定，县衙六房除了归县令辖制，上一级对应衙门也可直接指导、督察，实行双重领导制。
如此一来，既奠定了六曹的领导地位，同时也加强了藩王府对县衙的管理，不至于，由县令一人在当地作威作福。
“很好。”乾元满意点头，跟着提出一个问题，“县衙之下，乡镇村落至今属于治理空白，仅由当地士绅自治。吏曹是不是可以考虑，借机改变这一现状？村落暂且不，至少在镇一级，我认为，还是有必要组建简易衙门的。”
封地就这么大，要养活如此庞大的军队，除了发展城池商业，乾元也在考虑，如何深挖乡镇村落的发展潜力。
在地球，土地面积并不是城市发展的决定要素，在全球范围内，仅凭一座城市的产值就超过一省，甚至是一国，都不罕见。
青丘府占地面积达4万平方公里，大相当于地球两个地级市，仅从领土面积算，是有非常大的潜力可挖的。
“这……”
忠叔有些不好回答，毕竟乡镇自治模式延续了数千年，作为禹余本土人士，脑子一下转不过弯来也是正常。