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第113章 资本的爱,不是想卖就能卖!

交圈子的宅男。

    “家里是不是该养条狗了?”

    张硕突然冒出一个毛骨悚然的想法,忍不住打了一个寒颤。

    这得多么的空虚寂寞冷啊。

    想想还是算了。

    结果就是,整个元旦假期,张硕一个人宅在家里,足不出户,愣是刷了三天的考研真题。

    这个月8号,也就是下周六,就要研究生考试了,他可不想在有学霸光环加持的情况下,还考试翻车。

    那可真就太丢人了。

    …………

    1月4日,星期二。

    上班之后,赵铭传这家伙又跑来报喜:“张总,薇信朋友圈仅上线三天,就累计发布了3500万条朋友圈,平均每06名用户就发布了一条朋友圈。”

    “还不错。”

    这本就在张硕预料之中,问:“咪聊那边,有什么反应吗?”

    “我倒是听到一个小道消息,”赵铭传突然有些幸灾乐祸,“我听说,雷布斯因为小咪b轮融资的事情,差点跟猩红资本闹翻了。”

    “这就是激进营销的苦果了。”

    张硕倒是有些同情雷布斯,像猩红资本这样的巨鳄,一旦被沾上,再想要甩掉,那可就千难万难了。

    就跟狗皮膏药一样了。

    小咪作为一家初创公司,首轮融资就高达1亿美刀,猩红资本至少也能获得25%的股份,甚至还可能更高。

    哪里是那么容易糊弄过去的?

    这也是为什么,张硕一直很排斥资本,不愿意融资的原因之一。

    一旦融资,初创公司的创始人说的好听是公司的掌舵者,ceo,人前看似风光无限,一个个自诩为成功人士。

    实质在他们背后的无边阴影里,早就站着一个个资本巨人,宛如躲在黑暗中的噬血饕餮,暗中操控着一切。

    就跟提线木偶一样。

    创始人做的任何决策,都可能受到来自资本的掣肘。

    哪里能像张硕这样潇洒,一个人就能轻松决策萌芽控股的大小事务。

    “不管怎么说,咪聊对我们的威胁已经是越来越小了,只要做好这一轮春节营销,就能彻底奠定胜局。”

    张硕并不准备参和别人家的事,也参和不明白。

    “我也是这么想的。”赵铭传点头,“所以,接下来半个月,我可能都要化身空中飞人,在全国各地飞,协助筹建青禾科技各省办事处。”

    为了这次活动,他可是将运营部一半的精锐抽调到各省主持大局。

    破釜沉舟了属于是。

    “辛苦了!”

    张硕难得怜惜赵铭传。

    可以预见,即将到来的这个春节,公司谁都可以放假,唯独青禾科技运营跟技术部门要留人加班,确保活动不出一点纰漏。

    赵铭传作为春节营销活动的负责人,更是铁定要在公司过年了。

    “嘿嘿。”

    赵铭传突然又变得猥琐起来,就跟变魔术一样,从西装兜里掏出一份文件,递给张硕,舔着脸说道:“这是我跟王岩商定的,青禾科技2010年全体员工年终奖分配方案,张总既然这么怜惜我们,那不如把这方案给批了?”

    “你小子,果然是有预谋的。”

    张硕接过文件,前前后后扫了一遍,只感觉眼前发黑。

    心可真黑啊!

    几经扩容,青禾科技员工数量已经达到325人,如果再算上即将在各省市设立的办事处,员工总数很快就将突破400人。

    对一家大型互联网公司来说,这点人确实不算什么。

    像腾达。

    2010年员工总数已经突破1万人,光是今年招聘的新员工就多达3000人。

    可青禾科技说白了,就只在运维薇信这一款产品,而且现在的薇信还只是聚焦于内部基础平台,既没有公众号、小程序,也没有视频、外部链接。

    员工主要就集中在研发、运营两大业务板块。

    已经不算少了。

    赵铭传抛出的年终奖方案,总金额高达1000万,平均每人3万。

    如果是全年全勤,这确实不算多。

    可青禾科技是去年7月底才注册的,大规模招人更是发生在9月之后,也就是说,青禾科技大部分员工去年只上了3-4个月班。

    这年终奖就有点夸张了。

    如果张硕批了,那青禾科技2011年的年终奖,又该怎么发?

    其他子公司又要怎么发?

    但张硕又不能直接拒绝,打击赵铭传的积极性,好在他有主意,当场就将文件还给赵铭传,认真说道:“年终奖审核归人力资源部管,伍总监已经走马上任,按照程序,你该去找他批。”

    还是赶紧将这烫手山芋送走吧。

    想来以伍佘元的精明,肯定也不会允许赵铭传这么胡来。

    “那好吧!”

    赵铭传无法反驳,一下就蔫了。