起了牢骚，“都想进厂上班，但厂里又哪里有那么多岗位？上面又不给编制，我能怎么办？”
夏庆的话也不是无的放矢，国企的职工，并不是厂里自己决定想招多少就招多少的。
这涉及到一个编制的问题。
厂里没有招工指标，那就不能将这些人给招进厂里工作。
其实为了解决厂里这些待业青年的问题，夏庆他们这些厂领导也不是没有想办法。
厂里那么多的三产企业、服务公司，说穿了，就是为了解决待业青年和职工家属就业问题而开办的。
但是即便如此，却也难以解决所有人的就业问题。
那些三产企业，也早就人满为患了。
以厂里的招待所为例，若是社会上的宾馆，同样规模最多百人左右。而厂招待所却有员工近三百人！
这多出来的二百人，都是厂里的待业青年与职工家属。
三产企业与服务公司的领导，没少与厂领导抱怨这种事情。
再想往三产企业、服务公司里塞人，那是想都不用想。
夏庆今日下班前，就又被那些老职工给堵在了办公室内，费劲了口水，才得以脱身。
他也理解厂里老职工的迫切心理，所以在听闻白泽的“创业计划”后，也是病急乱投医，连白泽他们这个“草台班子”都不打算放过。
哪怕只能解决二十个人的就业问题，那也是好事啊。
“夏伯伯，我们那个溜冰场，就是小打小闹的项目，主要也是为了丰富厂里职工家属的文化娱乐生活。但您要我们招二十人去工作，这实在是太强人所难了。”
白泽思考了片刻，决定还是实话实说。
他这番拒绝的话说完，夏庆的眉头又紧锁了起来。
倒不是对白泽不满，他也知道白泽的话其实也没有错。
只是想到厂里那些待业青年，夏庆就觉得头疼。
他也不打算难为白泽，正打算松口时，却听白泽继续说道：“夏伯伯，我们那个溜冰场虽然不能解决厂里待业青年的问题，但这事吧，嘿嘿，其实也并不难。”
夏庆闻言，眼睛顿时一亮，也不顾不得对面这孩子才十岁，忙不迭的追问道：“有什么办法？你给伯伯说说。”
“简单啊，厂里再办个企业，解决那些待业青年的工作不就行了。”
白泽这番理所当然的话，却是让夏庆摇头不已。
夏庆更是心中暗笑自己也是着急上火昏了头，居然真把白泽这孩子当成救星了。
白泽出的主意，一点也不新鲜，厂里那么多三产企业、服务公司不就是这样来的吗？
问题是三产企业本身就不怎么赚钱，连年亏本都是厂里出钱养着。
长江机械厂就是再财大气粗，也没可能一直养那么多亏本的三产企业。
“嘿嘿，夏伯伯是不是觉得三产企业或者服务公司不赚钱？那只是那些三产没找对经营方向，没有发挥出咱们厂里的优势。”
白泽的话，让夏庆再次有了兴趣，放下了手中茶杯：“小泽，那你给伯伯说说，怎么才能发挥出厂里的优势？”
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