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第82章 人才与游戏

,但用在游戏上他还真的没试过,不过用到游戏操作上,也应该没什么问题。

    以前他还有玩玩游戏什么的,但自从获得成就系统之后,便再也没碰过了。

    每天不是在学习,就是在实验室中,天天忙活至深夜,节假日也要努力,已经很少给自己放过假,休息休息了。

    林鸿看了一眼时间日期,这个时间段刚好是各大战队休息准备下一赛季比赛的空档期。

    并且lol的世界赛才刚刚结束一个月不久,热度余温还在,如果在这时候举办这样一场特殊的比赛,流量肯定会少不了的。

    这样一来关于两个产品能够同时出镜展示,还能获得大量的流量关注。

    林鸿随手给秦云墨发去消息,表示同意了计划安排,并且询问关于是谁指定的这个计划,又是怎么会想到用脑波交互器来打游戏的。

    很快,林鸿这也收到回复消息。

    大概意思就是说这计划是她秦云墨想到的,之前去隔壁对接确认工作的时候,刚好看到某人在休息时摸鱼用脑波交互器在玩游戏。

    然后经过一番确认确定,能在游戏上正常使用运行,并且某管理还现场在她面前演示了自己写的交互软件,并且展示了其效果。

    于是之后便有了这就有了这份计划……

    看完林鸿心中略微有些无语,上上下下数千号人,但能被分配到脑波交互器的也才四十多人。

    而这四十多人中能有这技术,能给脑波交互器写配对软件的也就只有那么几个人了。

    再加上看样子还闲的很,还能在公司打游戏,那就肯定是赵天泽这人了。

    赵天泽这人,林鸿有时候都怀疑他是不是也有类似的金手指,不然怎么会那么牛逼?

    这人虽然不是第一批加入极冰科技的,但也很早就已经加入极冰进行工作学习了。

    一开始林鸿还并未发现什么,但在后续的系统开发与软件开发中,赵天泽都发挥出惊人的天赋和能力。

    让林鸿一度怀疑这华龙编程是不是就是专门为他而准备的。

    并且赵天泽并且对于各项行业均由涉足了解,能够在公司各项开发上起到很大的作用。

    秉着爱才之心,林鸿便提升他提拔至公司高层,给出丰厚的福利条件,以免这种人才被别的公司给挖走。

    林鸿以现在的情况看来他提升赵天泽的决定算是值了。

    另一边。

    有了林鸿这里的亲自确认后,秦云墨这里便开始将已经真牛逼好的文案下发到底下,让各个部门开始准备先行预热超能电池的工作。

    关于脑波交互器与全息投影的安排,先去和战队俱乐部那边先行联系一番看看对方有没有兴趣来参加他们所举办的比赛。

    要是能成,就开始宣传做准备,要是不能能成,就换备用方案。

    联系魔都当地政府,举办关于全息投影的展会,等在举办展会的同时再去宣传脑波交互器。

    虽然这样的流量关注程度并不能与游戏比赛相比,但以极冰科技的影响力,也能够吸引到不少人的关注了。